为深入贯彻落实轨道交通集团关于基层党建工作部署和集团公司“1275”工作要求，充分发挥党建工作引领作用，以高质量党建推动企业高质量发展，全面激发全体干部职工干事创业热情，集团公司于4月18日上午举办“党建领航双提双促”活动启动仪式。集团公司党委书记、董事长张玉平出席会议并讲话，党委副书记、总经理李勤兴主持会议。

会上，集团公司党委副书记、常务副总经理、总经济师王国军宣读了《“党建领航 双提双促”活动方案》，集团公司部分领导为机关、子分公司和项目党支部代表进行了授旗，机关第一党支部、顺河路桥党支部、济南轨道交通7号线项目党支部和站前商务区A8项目党支部进行了表态发言，张玉平对活动相关工作进行了安排部署。

会议要求，一是要提高站位，立足全局，深刻认识“双提双促”活动的重要意义。开展“双提双促”活动，是国有企业培根铸魂的题中之义。集团公司作为市属大型国有企业，既要当好经济建设的“顶梁柱”，更要成为践行“两个维护”的“排头兵”。要通过党建与业务的深度融合，让党旗飘扬在生产一线、项目前沿，让党员冲锋在急难险重任务中，真正将党的政治领导力转化为企业核心竞争力。通过“提升党建引领水平”“提升党员带头标准”破解“党业两张皮”“本领恐慌”等问题。通过承诺践诺、揭榜挂帅、责任区划分等机制，推动党员在项目一线亮身份、当标杆，带动全体职工提能力、强作风。二是要聚焦关键，靶向发力，以更实举措推动目标落地。坚持问题导向，围绕发展痛点、管理堵点、民生焦点，机关党支部要围绕“服务效能提升”做好协同服务，子分公司党支部要立足专业优势，培育市场开拓、技术攻关能力，瞄准“利润最大化”目标发力；项目党支部要聚焦工期、质量、安全、成本、效益，攻坚克难，通过“揭榜挂帅”“党员责任区”等机制“解愁盼、办实事”。坚持创新思维，围绕服务效能提升，突出业务、文化、长效等特色，打造各具亮点的党建品牌。坚持系统观念，打破支部壁垒，构建责任、联动、考评体系，形成“一级抓一级、层层抓落实”的工作格局，推动资源共享、优势互补，以实绩论英雄。三是强化执行，压实责任，以更强担当确保活动实效。领导干部要当好“领头雁”，集团公司领导班子成员与党支部书记要以身作则，既挂帅又出征，认领攻坚课题、包保重点项目，做到“问题在一线发现、矛盾在一线解决、成效在一线检验”，杜绝形式主义，切实为基层减负赋能。全体党员干部要争当“急先锋”，把党员身份亮出来，把先锋作用显出来，在项目一线、管理岗位、创新领域发挥先锋模范作用。全体职工要拧成“一股绳”，树牢“主人翁”意识，以“企兴我荣”的使命感积极投身集团公司发展大局。要坚持党建带群建，立足岗位，为企业高质量发展增光添彩。

此次“党建领航 双提双促”活动的启动，标志着集团公司正式开启“提升党建引领水平，促进党建工作与业务工作互融共进；提升党员带头标准，促进履职本领与担当精神德能双优”的新征程。下一步，集团公司将以“严、细、实”的作风推进各项工作，用实干诠释赤胆忠诚，以铁肩扛起国企担当，以“党建红”引领“发展红”，在城市建设主战场书写新时代黄河路桥人的壮丽篇章！